Business Analyst Regulatory Reporting - Regulatory Reporting Expert (m/w/d)
- Deutsche Pfandbriefbank AG
- Garching bei München
Die Deutsche Pfandbriefbank AG (pbb) ist eine international tätige Spezialbank mit über 800 Mitarbeitenden aus 37 Nationen. Unseren Kunden bieten wir eine breite Palette von Finanzierungs- und Investitionslösungen für die gesamte Immobilien-Wertschöpfungskette. Und das mit dem Ziel, zu einer nachhaltigeren Welt der Immobilie beizutragen.
Business Analyst Regulatory Reporting - Regulatory Reporting Expert (m/w/d)
Das sind Ihre Aufgaben
- Aufgabenschwerpunkt ist die Bearbeitung und Einreichung aufsichtsrechtlicher und statistischer Meldungen (z.B. und AnaCredit und Unterstützung CoRep Own Funds)
- Neben der Meldeerstellung bearbeiten Sie Fragen der Aufsichtsbehörden sowie übergreifende Anfragen zu Ihrem Themengebiet
- Auch die Umsetzung digitaler Lösungen und die Optimierung von Prozessen gehören zu Ihren Aufgaben; zudem agieren Sie als (Teil-) Projektleiter oder Mitglied von agilen Projektteams
- Sie stellen die Einhaltung der regulatorischen Anforderungen sicher, in dem Sie neue gesetzliche und regulatorische Veröffentlichungen analysieren und umsetzen
Damit überzeugen Sie uns
- Sie haben ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches oder vergleichbares Studium mit quantitativem Schwerpunkt und idealerweise bereits erste praktische Erfahrung im Bereich Meldewesen
- Sie verfügen über grundlegende Kenntnisse aufsichtsrechtlicher Anforderungen, insbesondere CRR
- Erfahrungen mit ABACUS oder einer ähnlichen Meldesoftware sowie mit SAP sind von Vorteil
- Sehr gute MS-Office Kenntnisse (Excel, Access und PowerPoint) sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse setzen wir als international tätige Bank voraus
- Sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten runden Ihr Profil ab
Unsere Werte
Wir leben unsere Werte und wünschen uns diese Haltung auch von unseren Mitarbeitenden. Zusammen sind wir zukunftsorientiert, verlässlich und partnerschaftlich.
Das erwartet Sie
Bei uns treffen Sie auf eine nachhaltige Unternehmenskultur, auf vielfältige und herausfordernde Projekte sowie viel Gestaltungsspielraum und Flexibilität. Und was bieten wir noch?
Attraktives Gehalt & starke Benefits
- Bike Leasing & „Wellpass“
- „guudcard“ Sachbezugskarte
- Kita- und Essenszuschuss
- Betriebliche Altersvorsorge
... und vieles mehr
- Flexible Arbeitszeiten und min. zwei Tage Homeoffice
- 30 Tage Urlaub + 5 Gleittage
- Familienservice für persönliche Unterstützung
- U-Bahn-Anschluss und Autobahnnähe
- Kantine & Barista-Bar
Klingt spannend?
- Hubert Lohr
- HR Business Partner
- +49 89 2880-10126
